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职场心得
[求职]
如果真的想要那一份工作，在面试结束后找一个机会，给面试你的人再打个电话。
我面试过许多人，给我印象最深的，除了帅哥靓女外，就是仪容整洁，谈吐大方得体的那些人。
面试时最大的忌讳是：不懂装懂。
面试最大的技巧是诚实。
[简历])
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一场招聘会，一位人力资源主管会收到几百份简历。千篇一例的简历让人厌烦。你能做得，就是表明自己和别人有什么不同，能为公司带来什么。记住：你是一件特殊的“商品”，让别人来购买。
[上司]
u$判断一个上司或老板值不值得跟随，可以参考以下几点：第一他带了有多少人；第二这些人跟了他多久；第三这些人有没有赚到钱或得到发展。
上司给你任务越多你要越高兴，因为他越来越离不开你。: J& S1 @: [4 L2 l
做你上司的人，可能很多方面不如你，但他一定有他的过人之处，你要做的，是先了解和学习这些东西。
[下属]
下属不是管出来的，也不训出来或骂出来的，他们是你一手教出来和带出来的。
当下属犯错误时，首先反省自己有没有做错的地方，是否教导无方？
除非要杀一儆百，不然对下属要公开的表扬，私下的批评。+
管理员工，重要的一点要学会换位思考。4 Y7 H9 |- ?' t, v' \) C
一个主管的亲和力和威严感，就是对员工之间距离“度”的把握。
[专业与学习]:
真正的专业知识，几乎都是在工作中学到的。有太多的知识，是学校里学不到的，老师也不会教的，学校教育仅仅是个过程，那一纸证书，只表示你接受过一些基本知识而已。* K( l( F9 ?+ j6 S
在工作要学会淡忘自己的学历，甚至是毕业院校，最重要的是学会学习k。
你能在这个社会生存下来的，是你的专业。你能在这个社会有所发展的，是你的人脉。
[薪资]
聪明的人很少会主动提出加薪，但他们会让老板或上司主动为他加薪。)
年青时，不要太在意能在工作中赚多少钱，如果你用心地积累知识、阅历、人脉，到了一定年龄，钱自然会来。
[恋爱与工作]
办公室恋情并没有电视剧里那么浪漫。私人感情最好不要带进职场，除非你有足够的心理承受能力和一个良好的职场环境。,
事业不是你逃避感情的借口，而是一种动力。
[其它]/
多看一点关于职业生涯规划方面的书，很多人工作很多年，却从来没有了解过这方面的知识。
[ 本帖最后由 风清月明 于 2008-2-18 22:47 编辑 ]
